Vilkår for AFP livsvarig

Du som jobber i kommune- og helsenorge med pensjonsordning i KLP, har en ordning som er bestemt i  tariffavtale og vedtekter. Loven om ny AFP som nå er vedtatt gjelder for medlemmer av Statens Pensjonskasse, som har en lovbestemt ordning. Det legges til grunn at lovendringen i Stortinget følges opp i regelverk som gjelder andre offentlige tjenestepensjonsordninger, som KLP.

Disse vilkårene må være oppfylt ved 62 år:

• Du må ha vært i jobb hos en arbeidsgiver med AFP i minst 7 av de siste 9 årene ved fylte 62 år. Arbeidsforholdet som gir rett til AFP, må være ditt hovedarbeidsforhold og størrelsen på stillingen din må være på minst 20 prosent.
  • Jobb hos arbeidsgiver i privat sektor med AFP, skal kunne telle med for å oppfylle kravet om 7 av 9 år.
• Du kan ikke ha hatt annen inntekt som er høyere enn den pensjonsgivende inntekten fra arbeidsgiver med tariffavtale om AFP, i 7 av de siste 9 årene.
• Du kan ikke motta pensjon, ventelønn eller annen ytelse uten motsvarende arbeidsplikt i de siste tre årene før fylte 62 år, hvis den årlige verdien av disse ytelsene er større enn 1,5 G. Dette gjelder ikke uføretrygd fra NAV eller uførepensjon fra privat eller offentlig tjenestepensjonsordning.
• Du kan ikke motta uføretrygd fra NAV etter fylte 62 år.

Disse vilkårene må være oppfylt på uttakstidspunktet:

• Du må ha vært ansatt og reell arbeidstaker hos en arbeidsgiver med offentlig tjenestepensjon i de siste tre årene før du velger å ta ut pensjonen.
  • Du må ha jobbet i minst 20 prosent av en full stilling. Har du flere stillinger legges disse sammen.
  • Det er tillatt med opptil 78 uker fravær som følge av sykdom/skade.
  • Det er tillatt med opptil 26 uker fravær uten å være ansatt og reell arbeidstaker ved annen årsak til fraværet enn sykdom/skade, forutsatt at oppholdet ikke er på slutten eller begynnelsen av treårsperioden.
• Du kan på visse vilkår få AFP livsvarig selv om du er permittert på uttakstidspunktet eller har vært permittert i de siste tre årene før uttakstidspunktet. 
• Du må ha en årlig pensjonsgivende inntekt som utgjør minst 1 G på uttakstidspunktet. I året før du tar ut pensjon må årlig pensjonsgivende inntekt være høyere enn det gjennomsnittlige grunnbeløpet det året.
• Du kan ikke være eller ha vært mottaker av AFP fra privat sektor, tidlig alderspensjon fra den offentlige tjenestepensjonsordningen eller betinget tjenestepensjon.

Du trenger ikke å ta ut alderspensjon fra NAV for å kunne ta ut AFP livsvarig.

Spesielt for deg som er født i 1963 til 1966

Er du født i 1963–1966, men ikke oppfyller de ordinære vilkårene for AFP-livsvarig ved 62 år, kan du likevel få innvilget AFP. Da må du:

• Ha en samlet tjenestetid som er minst ti år, og
• Ved 62 år ha vært ansatt i en virksomhet med offentlig AFP i henhold til følgende kvalifikasjonskrav:

Årskull  Kvalifikasjonskrav

1963      3 av 5 siste år

1964      4 av 6 siste år

1965      5 av 7 siste år

1966      6 av 8 siste år

Hva skjer om du ikke oppfyller kravene for å få AFP?

Du som ikke oppfyller kvalifikasjonskravene og ikke får AFP i offentlig eller privat sektor, kan få betinget tjenestepensjon. Dette er en tjenestepensjon som du skal kunne ta ut fra du er 62 år og vil bli utbetalt livsvarig. 

• Det er ikke krav til medlemstid for deg som fortsatt jobber og er innmeldt i KLP når du tar ut pensjon. Du som er et tidligere medlem, må ha minimum 1 år medlemstid. 
• Du tjener opp betinget tjenestepensjon fra og med 2020 og frem til og med måneden du fyller 62 år. 
• Den tjenes opp med 3 prosent av pensjonsgrunnlaget, som hovedsakelig er lønnen din, opp til 7,1 ganger folketrygdens grunnbeløp.  
• Opptjeningen samles i en pensjonsbeholdning. 
• Den årlige pensjonsutbetalingen beregnes ved å dele pensjonsbeholdningen på folketrygdens delingstall på tidspunktet du tar den ut.
• Betinget tjenestepensjon kan tas ut fra 62 år. 
• Pensjonen utbetales livsvarig og påvirkes ikke av arbeidsinntekt.